Programa de Equipos Sociales de Zona

Objetivo

Diseño y seguimiento de la prestacion de los Servicios Sociales Generales Municipales a través de sus Equipos Sociales de Zona.

Estructurar el trabajo por Zonas facilita la cercanía con la ciudadanía y posibilita la inclusión social territorial de los sectores poblacionales y grupos más desfavorecidos de la ciudad, especialmente el sector infanto-juvenil, promueve la convivencia social, y la autogestión de conflictos personales, grupos y comunitarios. 

Funciones

1. Coordinación de los Equipos Sociales de Zona y análisis de su organización (personal, procedimientos, mejora, coordinación externa...) así como de los Programas de su ámbito.
2. Organizar y coordinar el funcionamiento de los Equipos Sociales de Zona como equipamientos profesionales de proximidad y de trabajo con la comunidad.
3. Propiciar que en el trabajo de los Equipos Sociales de Zona se intervenga a nivel comunitario, movilizando a los diferentes colectivos, asociaciones, colectivos profesionales y recursos de otras Concejalías e implicándoles en un Plan de Acción Social por Zona que incida en las problemáticas existentes en cada una de ellas.
4. Promover servicios preventivos en la comunidad, orientando las acciones a las necesidades existentes, con incidencia especial en aquellos colectivos que se encuentren en situación de riesgo y de exclusión social.
5. Supervisar la dirección, coordinación y evaluación de los Centros Sociales Comunitarios.
6. Diagnosticar las demandas sociales que llegan de los equipos y articular herramientas para darles respuesta.
7. Mantener vías de colaboración entre los profesionales y organizaciones de otros sistemas de protección social (salud, educación, trabajo, vivienda...)
8. Diseñar junto con los Equipos Sociales de Zona, los modelos de intervención social y comunitaria.
9. Diseñar y supervisar los modelos de intervenciones psicosociales integrales y multidisciplinares en situaciones de riesgo social, para la prevención e inserción social.